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【力拓控股】關(guān)于殘疾人就業(yè)保障金熱點(diǎn)問(wèn)答,請(qǐng)查收!

日期:2021-09-22

01、殘疾人就業(yè)保障金從什么時(shí)候開(kāi)始申報(bào)?

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?根據(jù)《關(guān)于印發(fā)廣東省殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理實(shí)施辦法的通知》(粵財(cái)社〔2017〕51 號(hào)?)第十條的有關(guān)規(guī)定,保障金申報(bào)繳費(fèi)期為每年8月至11月,用人單位應(yīng)按規(guī)定時(shí)限向所在地稅務(wù)征收機(jī)關(guān)申報(bào)繳交上年度保障金。


02、用人單位什么情況下需要交殘疾人就業(yè)保障金?


根據(jù)《關(guān)于印發(fā)廣東省殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理實(shí)施辦法的通知》(粵財(cái)社〔2017〕51 號(hào)?)第六條的有關(guān)規(guī)定,用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的1.5%。用人單位安排殘疾人就業(yè)達(dá)不到規(guī)定比例的,應(yīng)當(dāng)繳納保障金。

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03、全年一次性獎(jiǎng)金是否屬于工資總額范圍?

? 根據(jù)《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》(國(guó)家統(tǒng)計(jì)局令第1號(hào) 1990年1月1日)第二章第三條規(guī)定年終獎(jiǎng)需要計(jì)入工資總額


04、殘疾人就業(yè)保障金有哪些優(yōu)惠政策?

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1.降低征收標(biāo)準(zhǔn)。2020年至2022年度的殘疾人就業(yè)保障金征收標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)按照不高于2017年的征收標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行征收(粵府〔2020〕12號(hào))


2.暫免征收小微企業(yè)殘疾人就業(yè)保障金。自2020年1月1日起至2022年12月31日,在職職工人數(shù)在30人(含)以下的企業(yè),暫免征收殘疾人就業(yè)保障金?!靖鶕?jù)財(cái)政部公告2019年第98號(hào)文件規(guī)定】


3.實(shí)行分檔征收。自2020年1月1日起至2022年12月31日,對(duì)殘疾人就業(yè)保障金實(shí)行分檔減繳政策。其中:用人單位安排殘疾人就業(yè)比例達(dá)到1%(含)以上,但未達(dá)到1.5%的,按規(guī)定應(yīng)繳費(fèi)額的50%繳納殘疾人就業(yè)保障金;用人單位安排殘疾人就業(yè)比例在1%以下的,按規(guī)定應(yīng)繳費(fèi)額的90%繳納殘疾人就業(yè)保障金?!靖鶕?jù)財(cái)政部公告2019年第98號(hào)文件規(guī)定】


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